Ce jeudi 11 janvier 2018, la Chambre a adopté une nouvelle loi portant des dispositions diverses en matière d’emploi, qui vient compléter les réformes sociales de la loi-programme du 25 décembre 2017.
Notre équipe sociale survolera et commentera ces réformes entrées en vigueur au 1er janvier 2018 :
– Nouvelle prime bénéficiaire avantageuse sur le plan social et fiscal
– ATN : nouvelle évaluation forfaitaire
– Extension des retenues possibles sur rémunération par l’employeur
– Cotisation d’activation pour les travailleurs dispensés de prestations
– Cotisation de responsabilisation pour les travailleurs avec un complément –chômage
– Le mystery shopping est une réalité, gare aux discriminations à l’embauche !
– Réforme des pensions : faut-il racheter ses années d’étude ?
– Tax shift : où en est-on ?
(…) et les réformes attendues en 2018 :
– Délais de préavis (réduits) pour les 6 premiers mois d’occupation ;
– «Cash or Car»
– «Le droit à la déconnexion» du travailleur par rapport aux moyens de communication digitaux
– Engager un jeune sans expérience et peu diplômé : autorisé en dessous du barème sectoriel ?
– Revenu complémentaire de 6.000€/an exonéré d’impôt et de charges sociales (pour les travailleurs salariés, indépendants et pensionnés)
Places limitées suivant l’ordre des inscriptions et par priorité pour les clients de FLINN.
La participation est gratuite.
Quand : Jeudi 25 janvier 2018 à 18h30
Où : Cabinet FLINN sis Avenue des Arts 46 – 1000 Bruxelles
Un parking (-2) est accessible depuis l’avenue Belliard
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